IT образование в Могилеве: встреча по вопросам развития IT –сферы прошла в Могилеве

5 марта состоялась очередная встреча по вопросам развития IT –сферы Могилева. Проблемные вопросы обсуждались с руководством и представителями учреждений образования непосредственно занимающихся подготовкой IT-специалистов. На встрече присутствовали ректоры, проректоры университетов, директоры колледжей, деканы, заведующие кафедрами и руководители профильных цикловых комиссий.

Представители системы образования отметили, что во всех учреждениях образования налажено взаимодействие с IT-компаниями в вопросах подготовки специалистов. Было отмечено, что задача ВУЗа – подготовка не просто программиста или тестировщика, а подготовка высококвалифицированного специалиста, обладающего академическими компетенциями, необходимыми для решения широкого спектра задач.

IT-компании, создавая свои лаборатории в учреждениях образования, имеют возможность производить первичный отбор лучших студентов, что вызывает существенную проблему – нехватка высококвалифицированных специалистов для реального сектора экономики.

Однако, это и есть конкурентная среда за кадры. Аналогично IT-компаниям, предприятия должны активно участвовать в процессе подготовки специалистов, особенно это будет актуально при создании IT-кластера. 


Было отмечено, что раннее трудоустройство студентов в IT-компании ставит под вопрос качество подготовки научных кадров, т.к. наиболее способные студенты, имея место работы с зарплатой, которую им система образования предложить не может, не задумываются о продолжении учебы. Необходимы согласительные договоренности с компаниями для поддержки студентов, обучающихся на второй ступени высшего образования. 

Участники круглого стола предложили для повышения качества подготовки специалистов широко использовать в курсовом и дипломном проектировании реальной тематики от IT-компаний с привлечением студентов на условиях частичной занятости. Это позволит ставить перед студентами актуальные задачи, требующие конкретного решения.

Серьезная проблема для образования – преподавательский состав.

Высокий темп изменения технологий, не возможность участия преподавателей в реальных проектах. Эти и многие друге проблемы приводят к отрыву теоретической подготовки от реальных потребностей компаний. Было предложено продумать возможность организации на договорной основе для преподавателей университетов стажировок в IT-компаниях.

Обратили участники круглого стола и на отсутствие в Могилевских ВУЗах сокращенной формы обучения для выпускников колледжей.

Это приводит к тому, что 70% выпускников учреждений средне-специального образования продолжают обучение в Минских университетах.

Специалисты системы образования выразили свою готовность быстро реагировать на потребности IT-компаний, однако, было отмечено, что компьютерные фирмы не могут наверняка делать заказ специалистов на перспективу, а системе образования сложно готовить специалистов с учетом такой высокой динамики. 

При большой потребности в кадрах, IT-компании не берут массово студентов на практику, а принимают лишь тех, кто прошел внутренние тренинги компаний. Для системы образования предпочтительнее был бы стандартный подход – компании заявляют о готовности взять на практику определенное количество студентов и вкладываются в их подготовку, оплачивая работу своих специалистов за эту работу.
Собравшиеся единодушно отметили, что если делать упор на развитие IT-сферы, то нужно изменить подход к образованию еще в средней школе –очень сложно качественно подготовить специалиста, если он в школе изучал информатику один раз в неделю.

К сожалению, на уровне области этот вопрос мы не решим, но в наших силах уделять особое внимание профориентационной работе со школьниками.

Информационный отдел портала Masheka.by
Фото предоставлены организаторами