Беременная могилевчанка «выбила» неполную рабочую неделю — как ей это удалось?
Mogilevnews
Девушка — работница культуры. И, кроме того — молодой специалист. С этим аргументом и справкой она пошла к работодателю, когда узнала о своем интересном положении. Просила сократить рабочее время, но тот отказал. Барышня оказалась напористая и обратилась в профсоюз.
Она отметила, что одновременно стоит учитывать и характер работы — беременная могилевчанка является худруком:
Именно поэтому, по мнению юриста, просьба сократить рабочий день — не прихоть, а объективная необходимость.
Вместе с тем «закон не делит беременных по профессиям», уточнила Светлана Салдунова. Статья 289 Трудового кодекса действует для всех будущих мам — вне зависимости от того, чем именно они занимаются:
С такими «козырями» правовой инспектор связалась с начальством могилевчанки и заставила пересмотреть позицию. Вопрос решили без суда. Сейчас у беременной неполное рабочее время.
Источник: mogilev.1prof.by
